岗位一：教学副院长（或院长助理）

年龄：不限   

性别：不限

学历：硕士及以上

职称：副教授及以上

专业：财经类专业

年薪：面谈

人事管理模式：企业编制

业务能力要求：精通英语，有丰富的社会经验和高校教学及管理经验，有海外留学经历，熟悉国外教学管理模式，有较强的计算机能力、外语口语能力及组织协调能力，具有很强的市场开拓能力和应变能力

 

 

岗位二：市场总监

年龄：不限

性别：不限

学历：硕士及以上

职称：不限

专业：不限

人事管理模式：企业编制

年薪：面谈

业务能力要求：有市场经理相关工作经历，或教育培训市场开拓及培训项目管理经验，能根据学院项目确定学院发展的市场客户群，了解潜在客户的需求，合理制订项目营销方案，确保学院利润最大化，并保证学院新项目开发及持续性发展。

 

 

岗位三：项目主管

年龄：45岁以下

学历：硕士及以上

专业：商科类或法律类优先

人事管理模式：企业编制

业务能力要求：具有开阔的国际视野和扎实的文字功底，具备较强的谈判能力和应变能力，有国际合作项目管理及开发的相关工作经验。

 

 

岗位四：留学顾问

年龄：40岁以下

学历：本科及以上

专业：不限

人事管理模式：企业编制

业务能力要求：有出国留学经历或留学中介相关工作经历，具有较强的计算机和英语写作能力，有很好的理解能力和口头表达能力，工作细致、具有吃苦耐劳的精神。

 

 

岗位五：学生导师

年龄：35岁以下

政治面貌：党员

学历：本科及以上

专业：不限

人事管理模式：企业编制

业务能力要求：有学生干部相关经历，能熟练进行英语会话，有较强的集体观念及责任心，工作效率高，能吃苦耐苦，并能熟练应用计算机进行日常管理工作。

 

 

岗位六：招生专员

年龄：40岁以下

性别：男性

学历：本科及以上

专业：不限

人事管理模式：企业编制

业务能力要求：有高等教育招生工作相关经历及较强的市场意识，有较强的集体观念及责任心，工作效率高，能吃苦耐苦，能进行一般的英语会话并能熟练应用计算机进行日常管理工作。

 

 

岗位七：专业教师

年龄：40岁以下

性别：不限

学历：海外硕士或国内知名高校硕士及以上学历，具有中级以上专业技术职称或高校教学经验者优先。

专业：英语类、法律类、金融会计类、经济管理类专业

人事管理模式：企业编制

岗位要求：

        1．具有扎实的专业知识和较强的学科建设能力。

        2．良好的团队合作精神和集体意识。

        3．能够因材施教，主动调整教学方式。

        4．有良好的英语口语和书面交流能力，能够用英语授课。

        5．出色的教学能力，能够独立承担本科和硕士阶段的相关课程。

        6．能够承受一定的工作压力，完成工作任务。

        7．课余愿意承担学院的其他工作。

 

 

有意者请发送邮件至：fcsufe@mail.shufe.edu.cn